“提高主动性”
文章正反论述结合,指出了提高工作积极性的内涵和重要性,指出了失去积极性的危害性。观点明确,论述清楚。
提高工作主动性是车间一再要求的,也是我们必须要做的一项重要工作之一。
关于提高工作主动性有的员工不是很理解,认为主动工作,多干活没好处是傻子行为。这是非常错误的。主动工作是我们工作的制胜法宝。是我们搞好工作的根本动力。主动工作有利于我们提高自己的工作能力,是我们晋升发展的根本。
提高主动性就是提高我们的个人素质,就是要求我们做个勤快人。“业精于勤毁于随,”“人生在勤,不索何获?”提高主动性做个勤快人从一时看就是抢着干,把工作当做自己家里的活干,多干了活,多付出了。可能短时间得不到回报,好像自己吃亏了,其实你已经收获了,你收获了最宝贵的财富—勤快的习惯,也就是素质。在你多付出主动工作的同时你获得了更多锻炼自己的机会,为你以后的工作积累了宝贵经验。从长远看,你的主动工作,你的孜孜不倦终会被领导发现和认可,试想那个领导不欣赏主动工作的员工?其实主动工作就是在为自己的发展铺路,为自己的成长加油!
假如我们失去了主动性,工作松松垮垮、不思进取甚至投机取巧刷小聪明,表面上你轻松了快活了,可是你已经走在了脱离集体的边缘上了。你少干,就会增加同伴的负担,可能短时间同伴会愿意额外承担你的负累,但是久了,性质就变了,你的惰性就会被同伴唾弃,你就会远离了大伙远离了集体。到那时你就会被淘汰,淘汰是小,你给大家的印象变坏事大,那样没人会愿意和你这样的人交往共事。失去工作主动性就失去了做人起码的标准,就等于与懒惰为伍,会被人耻笑和摒弃。所以提高工作主动性是我们必须要做的事情,是我们必须长期坚持的原则和标准。
提高工作主动性是我们工作制胜的法宝。有了主动性就有了激情有了工作热情,我们就能做到爱岗敬业,我们的工作就能芝麻开花节节高。
工作的时候勿忘提高主动性,希望我们一焙所有员工都能在提高主动性上将工作干出特色来!