想起了运斤成风

运斤成风的故事见于《庄子•徐无鬼》。斤指斧子。说的是有个楚人在鼻尖上涂了一层薄如蝉翼的白灰粉，匠石抡起斧头，顺着楚人的鼻尖削下去，白粉被削掉了，鼻子却丝毫无损。那情景叫人捏把汗。然而，匠石在表演时，胆大心细，气度从容，楚人也神色安然，若无其事，堪称绝活。

楚人和匠石成功的秘诀何在？窃以为，首先应归结于二人成功地进行的双向选择。你看中了我的技艺，我信得过你的胆量；你敢让削，我敢动手。这实际上是一种建立在相互信任基础上的优化组合，从而二人的特长得到了最佳发挥，所谓1＋1大于2也。试想，若有哪位临阵动摇，极容易发生不快的事：要么石灰粉依然存在，要么鼻子被削去半边。后来，二人的绝活被宋国的宋元君知道了，颇为惊奇。他叫人请来匠石，欲一睹为快。匠石说：“对不起，现在没法跟您表演了，楚人已经去世，没人和我配合了！”

事物往往相辅相成，一方不存在，另一方也失去了存在价值。没了楚人，匠石本事再大，也没有了用武之地，只有空抱绝技，仰天长叹。唐太宗雄才大略，若没有魏征辅助，会不会出现后来的“贞观之治”还很难说。反过来说，魏征若不是得遇善于听逆耳话的李世民，其治国才能能否得到施展也须打个问号。历史证明了一点，选择什么样的人，往往是决定自己能力能否发挥的先决条件，甚至是左右事业成败的关键。

商品交换领域中有句行话：买金遇不上卖金。原因不外乎信息不灵，交换渠道少，自由选择余地狭小，政策卡得过死等等。一旦没了这些羁绊，则不用担心买金遇不上卖金了，对人的任用管理也是如此，欲使各人的特长最大限度得到施展，就要打破那些不必要的条条框框，让每个人都能自由选择“意中人”，从而实现最优组合，否则，即使“匠石”们有天大能耐，如果没有“楚人”做搭档，也是白扯。