鲑鱼“固执”在哪里?
局限于一个范围之内永远得不到发展,作者在文中所指叫人深思。作者论述了人不管是在传统或者权威里、书本中还是在被多数人压倒时,敢于打破常规,勇于创新务实才是最需要的一种精神。
北美洲的中高纬度地区有一条河,水流湍急,因有高差而形成瀑布,生活在附近主要有两种主要动物,一是陆上的棕熊,一是河中的鲑鱼。每年的春季,鲑鱼会长途逆流而上,拼命地要冲过瀑布到达上游,去繁衍出新的生命。而此时,棕熊就在瀑布之上守候捕食鲑鱼,每年的秋季,鲑鱼再从上游返回到下游,又要经历一次生死考验,每年这两个时段,大批的鲑鱼会葬身于棕熊之腹,即使这样,鲑鱼依然不屈不挠地往返着。有一年,因为洪水泛滥,鲑鱼无法飞跃瀑布,只好返回下游,而所有的雌鲑鱼都顺利产仔。也就是说,并非只有到上游才能生产,下游的环境同样适合繁衍新的生命。可是,第二年洪水退去,鲑鱼们仍然固守着前辈们亘古不变的习性,继续它们的“瀑布之旅”,受益的当然是守候的棕熊了。为了繁衍生息,鲑鱼是“固执”的,而在循回往复的工作实践中,我们有的单位和同志,不也象鲑鱼一样“固执”吗,这种“固执”的背后,潜藏着一种无形的思想桎梏需要大力破除。
囿于传统,不敢突破变革。传统内涵是多元的,有文化、有规则、有制度,也有经验和习惯性做法,但时代是发展变化的,需要全方位地审视既有传统,而不能象欧洲“不拉马士兵”一样守着若干年。这些当时行之有效的“传统”不一定现时符合实际,一定程度上受到时代的制约,要适时完善变革。长期以来,有一些偏执之见,有的认为传统是经过历史考验流传下来的,之所以成为传统有其不可置疑的合理性;有的感到突破传统是一种冒险,谁也不愿可能丧失既得利益而承担风险,满足于自己的任期内平安无事,安全稳定,自身负责分管的工作不求有功,但求无过。鲑鱼正是固守着祖祖辈辈遗传下来的传统而乐此不彼,未敢越雷池一步,付出的只能是生命的代价。不囿于传统,并非全盘否定传统,而是对优良传统和先进经验进行合理的继承和科学的发展,在继承中发展,在创新中继承。因此,要具备解放思想、与时俱进的精神和品质,要培养不拘传统、敢于创新的态度和作为,对传统既要吸取精华学习继承,又要勇于扬弃提炼升华,既要不断完善推陈出新,又要接轨时代求实创新,才是真正的弘扬。
囿于权威,不敢违背超越。权威既有职务上的,也有学术上的,还有宗教上的等等,可为领导高官、专家教授,也可是父母长老、元首教主。尊重权威本身是尊重知识、尊重能力,但一味盲从只会适得其反。有的轻信权威,认为领导、专家眼界宽、见识多,经历广、资历深,听领导、专家的不会错;有的敬畏权威,凡领导、专家所言皆为真知酌见,是“最高指示”,奉行“指到哪里打到哪里”;有的违心服从,对问题见怪不怪,怕得罪领导,怕冒犯权威,对领导决策心中即使知道利害对错,也不敢指出,缺乏应有的责任感;有的自甘卑微,认为人微言轻而不敢发声,更不敢据理力争坚持真理。对权威要敬重但更要保持一份清醒,岁月蹉跎,历史可鉴,伽利略用两个铁球同时落地的求实精神,挑战持续一千九百多年错误结论的学术权威亚里士多德;我党用“实践是检验真理的唯一标准”大讨论打破“两个凡是”的思想禁锢,从而迈上了改革开放的快车道。权威不是神话,更不可神化,需要理性对待,甚至需要勇于否定,正如伽利略所说,追求科学需要特殊的勇气。工作实践中要常设疑问,不盲目迷信权威、不附和一般常识、不固守既有定论,善于逆向思维,敢于打破常规,勇于独辟蹊径,拿出创新举措。
囿于书本,不敢置疑否定。囿于书本本质是本本主义、教条主义,它割裂理论与实践、主观与客观的具体的历史统一,一切不从实际出发,凡事不以实效检验,是古今成事之大害。本本主义、教条主义古已有之,但至今仍有不少主政者抱残守缺,浅薄者奉若神明,讲话多言必马列,文章常引经据典,甚至断章取义,误用实践,却不知追古溯今以自警:赵括熟读各家兵书,但乐于纸上谈兵,长平之战40万兵马遭秦军坑杀之辱;王明对马列理论倒背如流,但一味机械教条推行左倾冒险主义,导致第五次反围剿失利。书本理论作为来源于实践的总结,是我们开展工作的可鉴指导和参考,但有其历史和时代的局限性,切不可被书本禁锢了思想灵魂,被教条捆住了前行手脚。而必须保持理论联系实际的思想作风,秉承怀疑一切敢于否定的科学精神,坚守“实践是检验真理的唯一标准”的工作信条,始终注重用科学理论指导实践,在工作实践中丰富理论,始终把求真务实、开拓创新作为一种素质、一种追求、一种精神、一种品格来培养、来塑造。
囿于多数,不敢独立自主。中国传统的集体主义政经模式一定程度上造就了从众心理,尊崇的少数服从多数原则也加深了认同多数的思维定势。绝大多数的人认为多数人的意见一般不会错,错了也是大家一起错,即使有了责任也是法不责众。究其思想根源,其实是怕动脑筋而甘为思想“奴隶”,怕有异于人而成为众矢之的,往往缺乏主动思考的习惯,缺乏过硬的专业素质,缺乏坚持真理的勇气,从而随波逐流、盲目跟风,因而表现为不思考、不自信、不独立。殊不知,真知并不为人多势众而改变方向,真理也往往掌握在少数人手里。身在集体与人共事,需有独立自主的思考,更呼唤力挽狂澜之精神。这要求我们做到,在察觉多数人违背常理不循规律时,要坚信自己的判断,坚定自己的选择,而不能人云亦云;在明知有误、“众人独醉我独醒”时要力排众议,冷静规劝,而不能见怪不怪;在势单力薄无力制止多数人不正确主张时,要及时报告,采取有效措施最大限度地减少损失,而不能消极纵容。