第十三章谁是马屁精，提拔谁！

赵市长提出不同意见：“城建局长搞城建工作十几年，业务熟经验丰富，年纪才五十岁不算大，现在正在城市建设吃紧之时，让两眼一抹黑的外行接他的班困难很多。我看不妥当。”

张副书记也表示不同意见：“宛丰鑫在下泉区反映不大好，据说最大的特点是能喝酒，一顿能喝两瓶，外号宛九斤，就是宛酒精的意思。好象几年前还挨过一个处分。”

马部长却说：“处分的事他本人一直在申诉，纪委复查也认为处理有些重，也在考虑纠正。”

姚副书记说：“这个人我也听到过一些说法，在区农贸市场建设中有受贿问题，可是没有落实过。”

在大家的话题越来越集中到宛丰鑫的缺点毛病上时，宋书记不能保持沉默了，他要控制住局面和会议发展的走向，也适当地让大家了解一些自己的态度。这是发挥权力作用的技巧问题。他说：“这个人毛病是有一点，我也听到过，但组织部的考核结果还是有根据的，从主流看一个人。咱们不能被社会传言所左右，要实事求是地对待同志，以组织考核的结论为准。如果发现了重大问题，我们坚决不能放过，但对一个同志的优点千万不能埋没。”

这一表态实际上是向大家表明自己的态度。大家都看明白了，宛丰鑫是宋书记力保的人，有的人到了口边的话也就咽了回去。

赵市长凭着自己与宋书记平等的地位并不想轻易收回自己的意见：“使用干部的问题，还是慎重为好，可以减少社会上的不良影响。”

分管组织人事的孙副书记与宋书记是远亲，也是宋书记一手提拔起来的，在这个关键时刻他是坚定地站在宋书记一边的：“我认为宋书记看人看主要方面看主流是对的，哪个干部没有一点缺点毛病？每个人都是一方面的专家和内行也不可能，边干边学嘛。咱们也不是生来的书记、市长嘛。”

赵市长听了这话嘴角掠过一丝不屑的笑意。领导班子成员之间都非常注意相互之间的个人关系，对问题发表意见时既使反对，也从不明显地站到谁的对立面上去，总是以很委婉的方式表达。赵市长和宋书记时常在用人的问题上产生不同的意见和看法，但两人都保持着面子上的和睦，尽量去找相同点。所以赵市长对孙副书记这样随意的站出来反对自己的意见，心里自然不高兴。

宋书记打着圆场说：“大家的意见都很好，都本着对党的事业对干部个人负责的态度发表自己的意见，根据大家的意见还可以再考虑。原城建局长如果去人大不合适，我想也可以考虑去组织部任副部长，下一步还可以报副处级待遇。老同志了，给个待遇也是组织对他工作的认可和回报。”这话是说给赵市长听的，也是传个信息给他：我不会让你的人吃亏的，安排得让他满意。

宋世博还要把其他几个副书记安抚好，说：“赵市长、姚书记、张书记推荐的几个人选我们也应该抓紧研究，这些人年轻，工作上有能力有魄力。我们的很多部门正需要调整，如工商局、教育局、人事局等，我们也定个方案，逐步解决。马部长你要抓紧时间进行考核。”他安抚人心有自己的技巧，这些副书记推荐的人选，都是与个人有这样或那样的关系，甚至不能排除金钱上的关系，不给他们留有余地，就会孤立自己。

尽管宋书记有了这个许诺，副书记们还是表现出了冷淡，他的许诺必竟是一个没有落到实处的空头许诺。单独为一个人的提拔问题开一个书记办公会的情况过去很少有，大家都在猜这个谜，想让宋书记给予更多的解释。久处官场的宋世博看出了这一点，他解释说：“宛丰鑫这个人能力是有限，但是咱们用人只看本人能力，不看背后的潜在能力也是不全面的。不瞒大家说，宛丰鑫的事是上面有人说了话的，我也再三考虑过，他的关系中有人能对我们吸纳外来投资产生很大影响，咱们搞开发要利用好这层关系，给他个满意的职务，对我市的发展是有利的。”