两只暖风机

年末，事业单位都要召开会议，审议领导的工作报告和述职报告。基层单位实在是太小了，以至无法选出代表开会。因此，平时诸如思想教育和业务培训等都是全员参与。但这次冠以职工大会之名，性质不同，似乎就轰轰烈烈地让人民当家作主了一回。

为了让职工享受家的温暖，领导提议，筹措经费，为职工发放纪念品。皆大欢喜的事，单位又“不差钱”，造个预算，发票入账，一切OK，何乐而不为呢？

后勤处本着精打细算的原则，经充分调研后认为，对于养家糊口的职工来说，日用品经济实惠。而每天必需的日用品，当属毛巾。

工资在涨，物价涨得更快。几块钱一条的毛巾，现在翻了两三倍。后勤处将预定的一盒毛巾，更正为每人两条，反正是纪念品，就像天上掉的馅儿饼，职工们没有任何异议。

单位领导的工作，职工们耳熟能详，会议的形式，做给上级领导看的。直属领导，分管领导，部门领导，扎口领导……各级领导，虽不能下基层保平安的能耐，但向上言好事是专长，单位领导必须认真考虑，而且得盛情邀请。

年终岁末，领导莅临，岂能让其空手而回？本来就寒气逼人，也给领导送毛巾，岂不是显得单位领导太寒酸了太，这个位置还想不想呆了？单位领导慎重决定，暖风机是领导冬令纪念品的最佳选择。单位真是太小了，光领导的纪念品就占了职工活动经费的三分之一，职工们是不会在乎的。

活动结束，直属领导到场，领走了两台；分管和部门领导休息日抽不出时间，没到场，暖风机便多了两台。后勤处合计，单位领导的办公室装着空调，配暖风机有些画蛇添足。于是，便想到行政处和业务处。

临近年终，单位的检查、总结、验收层出不穷。寒冬腊月，在冰冷的电脑前整理资料的滋味，感同身受，便私下做主，将之下发到行政和业务处。

暖风机一吹，风寒料峭的办公室顿时多了一丝春意。僵硬的腿脚和手指活络了，苍白脸上有了血色，工作的效率提高了，后勤处主任的脸上也有了光彩。

第二天，单位领导到后勤处巡查，盯着纪念品空盒子，略有所思地对后勤处主任说：“镇部长一直关心着我们单位，我带只机子给他。”后勤主任连忙到业务处声明，拿回机子并封好盒子，送到单位领导的车子里。

第三天，单位领导又来到了后勤处：“我答应了杨主任，将多余的机子带给她。”后勤主任又赶到行政处声明，拿回机子并封好盒子，送到领导的车子里。

现在，单位的后勤处、行政处和业务处，温度表上显示着同样的数字。