正视自己,别让暂时的阴霭遮住全部阳光

daiyan_415 杂文 百家杂谈 2013-02-19 17:35 责任编辑:那丹飞霞
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编者按

人们对于人与事物的认知程度和对自己的正确认识,来源于阅历和后天的经验教训的积累。能够正视自己,凡事把握一个度,就能不犯错误或少犯错误。即使常有缺点和错误也不要紧,改了就好。金无足赤人无完人,只要善待自己,宽待他人,人人都会进步的。

人的一生,总在得失之间。在失去的同时,也往往会另有所得,只有认清了这一点,就不至于因为失去而后悔,就能生活得更快乐。得失并不重要,重要的是自己认为真正有价值的东西。俗话说,有失必有得,有得必有失。只要正视人生的得失,月亮即使有缺,也依然皎洁;人生即使有憾,也依然美丽。

跟同事聊天沟通的时候,很多的时候得到的感受是自己及这位同事的心情会随着所谓的“得与失”、“公平与不公平”而处于起伏、纠结之中。为得到领导的赞扬、获得了加薪而沾沾自喜使得暂时的心情一片阳光,为了同身边同事的对比认为付出同所得不对等而自怨自艾,垂头丧气。为此,常常认为自己的付出与收获不成比例,为此而心情郁闷、唉声叹气。

细细想来,还是我们自己错了,导致这种错误的根本问题还在自己,自己只将目光放在了自己的付出而没有正视自己的得。生活多么美丽,我们不能仅仅纠结于那些无所谓的比较,不仅是可以用眼睛看到的风景,更是可以用一颗善于观察的心感受到的人们身上可贵的精神与品质。感受着许多优秀同志的默默无闻的工作、默默无闻的奉献。

其实,我们可以换个角度来看问题。领导的表扬固然是对自己工作的肯定,但善意的批评无非是希望我们能够有着更好的提高。为了所谓的付出而认为自己的得到少了,其实,扪心自问我们又真正付出了什么?即使认为自己的能力不比别人差,那也只是自己的一厢情愿,至少你没有得到上级领导的真正认可。认为领导交给自己的工作任务繁重又何尝不是领导对你变相的认可与肯定,更何况你自己在工作中能够学到自己平时所无法学到的很多知识,对自己更是一种收获与提高。至于自己承担了过大的责任更是无足轻重,因为我们‘稚嫩’的肩膀根本就无法承担任何责任。

该得到的,要付出努力抓到手,不该得到的想也不要去想。做这样一个淡淡的凡人,有自己的喜好,有自己的原则,有自己的信仰,不急功近利,不浮夸轻薄做到宠辱不惊。也会大笑,也会打闹,心却静如水。淡定安逸,学会懂得,从而学会慈悲。当你能看懂一件事的时候,说明你长大了;当你能看清一件事的时候,说明你开窍了;当你能看破一件事的时候,说明你理性了;当你能看透一件事的时候,说明你成熟了;当你能看穿一件事的时候,说明你得到了;当你能看淡一件事的时候,说明你放下了。辉煌的人生,总是以淡淡的平凡为基点,平凡但不平庸学会面对会成长

我们有一个清晰而公平的机制与环境,这个系统内,你的优劣一幕了然!在这样的环境下,才能谈得与失。那么,如何正视人生的得失呢?

1、你的价值观要与企业愿景、目标相吻合

2、你能够接受并认同公司的激励机制

3、你以积极的心态面对考核,并能客观评自己及同事

4、勇于承认自己的不妥,并能快速调整自己活着变更岗位,以适应企业的需求。