所谓先进

“先进”顾名思义是进步比较快，水平比较高，可以作为学习的榜样的。可现今，什么是先进呢？似乎很多的先进都已变了味儿。

前日，朋友说：她们单位的先进名额下来了。早先谁也不知此事，且上面也没有进行民主选举，大家只是私底下知道了当选者。

可，当选者什么样儿呢？

一女，在单位，整日里美其名曰：她辛苦，她干得多；且为了些工作琐事，不是和张三、吵，就是和李四窃窃私语、嘀嘀咕咕；更有甚的事，还不失时机地在领导面前打小报告，动不动就哭哭啼啼，似乎还是因为工作把自己气的半死。

这样的人儿是先进？

那些实实在在，任劳任怨，踏踏实实干活儿的人呢？她们不仅不会享受到多劳多得的待遇，且稍有不满，就有人会说：“这么斤斤计较，多干点活儿，能累死吗？”可怜那些如老黄牛般的人儿，她们的悲哀，就在于不会邀功请赏，不会察言观色，不会适时巧舌如簧博得某些裁决者的欢心！

获得先进，荣誉是一方面，应该说是对多劳多得者的认可。但现今，多劳未必多得”是不值得大惊小怪的，同时还会出现“劳多是非多”。因为在这样的环境中，没有人会主动地去工作，更不会在工作中具有创造性的思维和创新；更有人士，几乎是拿着“放大镜”在看别人在干什么，并且对别人所干的指指点点、评头论足，下的结论甚至赛过孔明诸葛，这样一来，多劳的必然会有是是非非。因为多劳必然事情多，事情多难免不会出问题，难免没有缺陷和不足，《史记•淮阴侯列传》：“臣闻智者千虑，必有一失；愚者千虑，必有一得。”，工作干多了怎能不会出现问题，谁能保证自己是个完美无缺的人呢？

只有人人付出的劳动被大家认可了，才会激发更大的潜力，才会更有带动力，一切才会向良性的方向发展。