浅谈公务员考试热的冷思考

以前上学的时候就听说过国家招聘公职人员需要通过考试的方式进行，记忆中应该是九几年的事情了，想得到考证却又无从查起，只是印象中没有现在这么的如火如荼、妇孺皆知罢了。

历年的考试真可谓是浩浩荡荡、声势极其浩大，本人就参加过其中一次的考试，真是耳听为虚、眼见为实啊，长长的报名队伍就蜿蜒好几里，人头攒动、熙熙攘攘，好一派热闹景象！更有甚者某次上网浏览新闻，居然看到某省的公务员考试报名系统由于人数太多竟然瘫痪！紧接着是一条善意的提醒：请广大考生尽量避免高峰时登陆招考网站，所以不少人不得不等到深更半夜才能打开那个可能改变自己一生命运的窗口。每逢开考，街头巷尾更是沸沸扬扬，话题的中心几乎全与此事有关，愈演愈热的公务员考试的风靡程度由此可见一斑。

然愚者之见，任何事情都是过犹不及。广大民众愿意从政、希望为老百姓办点事、希望为社会做出点贡献的心情是可以理解的，可笔者认为这种美好的愿望不仅仅只有通过考公务员的形式才能得以实现，所谓“三百六十行，行行出状元”的话是有一定道理的，为什么非得无论自身条件如何、是否适应政府工作需要、是否真正具备一个公职人员所必须的良好素质，在不经过认真分析考虑的情况下就盲从的加入到公务员考试的大军中呢？当然，我并不是抱着一杆子打翻一船人的心态来说这样的话的，仅仅是对这种现象一个冷静的审视而已。

俗话说的好：天下熙熙，皆为利驱；天下攘攘，皆为利往。很多人对于公务员的趋之若鹜、热情程度之高其目的恐怕不仅仅是以上所说的原因，而是为现实生活的利益所驱或者生计所迫罢了。先说前者，众所周知，国家公务员无论是福利待遇还是社会地位都是一般人不可企及的，他们掌握着国家的垄断资源—权利，从古到今这是多少人梦寐以求的东西，追溯到封建社会，皇室成员为大权独揽而不惜手足相残，官员之间为争功夺利而勾心斗角、耳虞我诈、相互残害的又有多少，几千年的君主专制制度留给我们的不仅仅是“阳春白雪”，更有“下里巴人”，所以说权利真是个好东西，人人都向往。在现实生活中，人们不可避免的会遇到很多麻烦事，而这些事又往往需要到各职能部门办理，心照不宣的“有人好办事”的思想使很多人不得不为了一点点小事而四处奔波，而法律制度的不完善、约束机制的不健全，以及人员素质的良莠不齐等很多原因，使老百姓经常遭遇到“门难进、事难办、话难听、脸难看”的尴尬境地，也许很简单的一件事情会被某些人发难而变的很麻烦很棘手，但如果有亲戚或者自己当上了能管事的政府大员，或者至少在这个系统里面，那么很多事便可以迎刃而解了，这也许也是很多人热衷此事的一个最重要的原因吧。另外我想还有一点，那就是社会等级的观念，所谓“物以类聚，人以群分”，如果自己成为了人人羡慕的公务员，那么在别人眼中的地位和层次都会更上一层楼。谁不希望被人高看一眼？谁不喜欢走到哪里都“前簇后拥”成为众人瞩目的优秀人物？而且这也不仅仅是一个人的光荣，说大点则是荫及子孙的福份，有了有身份的父母，孩子可以享受比别人更好的资源和比别人更优先的机会，无论是接受教育还是成家立业都有很好的基础和保障，尤其是在“门当户对”思想盛行的时代，这种资源的重要性则更加明显.

再次就是所提及的第二个原因：生计的需要。现在国家为了提高整体人口素质，不断增强全民文化知识水平，使更多的民众可以享受到高等教育的机会，高校每年都在以不同程度、不同规模扩招，因而每年毕业的大学生也随之越来越多，但如果社会没有及时增加与之相匹配的就业机会，那么就会有很多人面临寒窗苦读十余载最终却沦为无业游民的尴尬境地。这无论对于社会还是对于莘莘学子，都是不愿意看到的。而经济的发展、就业机会的扩大不是一朝一夕就可以完成的，面对每年人如潮水的毕业生来说，新增加的就业机会显然是杯水车薪，于是为了改变命运，他们毅然决然的加入到了公务员考试的大军中，只要有一线生机便要破釜沉舟试上一试，毕竟十余载的付出不能白费，所花费的心血、财力不能白流。而当时我便是基于此想法才加入到了考试的人群中。另有一种情况便是已经有自己工作但是对于收入、待遇都不满的一类人群，现在很多企业由于是家族式发展起来的，无论是福利待遇还是社会保险、人身保障等方面都存在很大缺陷，而国家公职人员吃的却是财政饭，当然不需要为此所忧愁。另外在一个单位里，事业编制的人员与公务员编制的人员在待遇上也有很大的不同，后者的保障性更强，待遇也更好一些，种种差距的存在便成了人们争先恐后的去挤“独木桥”的一个重要原因。

我一直很好奇：国外的公务员是怎么选用的，他们对于公职权利也非常的热衷吗？我想这个现象高热的深层原因还有很多，包括经济的发展方面、利益分配的权衡方面等等。总体来说，国家为了使各职能部门更好的服务于民、取信于民，更好的人尽其材吸引优秀之士的加入而采取这样一种公开、公平、透明合理的方式来选拔任用人才，是大势所趋、民心所向的一件大好事，希望初衷是好的，过程也是好的，结果也是人人愿意看到的。