浅谈文人相轻

并不知道文人的定义，姑且把舞文弄墨、具有一定文化知识的人都称做文人吧。文人相轻应该是指文人对文人的才华，及其文章的观点，乃至成功等所感到的一种轻蔑或是不屑一顾的姿态。一个论坛里，如果在一起团结不好，协作不好，恐怕还在于文人相轻的思想在作怪。

自古以来就有文人相轻的陋习，但也有文人相敬的范例。其中，北宋欧阳修的所作所为，被世人传为美谈。当时，欧阳修与宋祈同为文坛名流，但两人的文学主张和写作风格迥然不同。在这种情况下，两个人奉命同修《唐书》难免会产生不同的看法和矛盾。但文坛声望很高的欧阳修却对前辈宋祁很尊重。他从通稿到署名，都充分考虑到对方，从不将自己的观点强加给对方，并打破了著书只署官职高者名字的惯例，署上了宋祁之名。

与前人相比，现在的人倒是有点显得渺小了。我作为机关工作人员，这种现象见到的不在少数。举一个听来的实例：某干部甲起草了一份材料，领导看后不太满意，就让乙帮助加工润色。乙打了一个通宵，累得眼圈发黑，帮助修改完成后退给了甲。按理讲，乙这是在帮甲的忙吧，甲应该感激才对，却不料甲看过修改过的材料后勃然大怒：“你是干部，我也是干部，你有什么资格修改我的稿子？”弄得乙哭笑不得，解释半天也解释不清楚，由此两人产生了很深的隔阂。这是资历差不多的人之间出现的情况。如果是资历浅的人修改资历深的人起草的稿子，有的竟出现破口大骂、大动干戈的场面，实在有失文人之体统。

改掉文人相轻的毛病，确实不是一件很容易的事。综合芸芸众生的表现，就会发现有三种常见的病态：一是有人一见他人比自己强，就感到自己暗淡无光，心态失衡，不肯放下架子去向他人学习。二是有的人“气人有，笑人无。”你有本事他生气，说你逞能，你没本事他笑话你，说你无能，常常采用卑劣手段去贬低他人，抬高自己。三是有的人缺乏辨证头脑，或抱有偏见，只见他人所短，无视他人所长。

甩掉嫉妒心理，是克服文人相轻的一剂良药。嫉妒是一种卑劣的心理状态。嫉妒者总爱和别人攀比，凡事唯恐别人抢先一步。看到别人超过自己，他不怪自己不努力、不进取，只怨别人有本事，只恨别人比自己强。常见的现象有：如果你的脚步比他快，他就没法拖住你的腿；如果他跑得慢，就变着法儿挡住你的道；如果他有失误，就盼着你也出差错；如果你获得了成就和荣誉，他就否定、诽谤和摸黑。

克服爱嫉妒的毛病，关键是使自己的胸怀宽阔起来。有位哲人曾经说过这样一段话：天空收容每一片白云，不论其美丑，故天空广阔无比；高山收容每一块岩石，不论其大小，故高山雄伟壮观；大海收容每一朵浪花，不论其清浊，故大海浩瀚无涯。学天空，学高山，学大海吧，当雅量恢宏、心胸宽广之时，何愁人与人之间不能相互理解和尊重？

你或许已经感受到，论坛是由着形形色色的思想、性格、脾气的人组成的。有的人性子急，有的人性子慢；有的人内向不爱说话，有的人外向妙语连珠。生活环境、成长经历的不同，必然带来性格、爱好、生活习惯、处事方法上的差异。在工作中与别人搞好关系，就要讲风格，讲大局，多想着对方的长处，不必追求尽善尽美，不能总想着别人来迎合自己，而应时刻想着，怎样做才能对工作有利，对全局有利。

合作共事中，只要不是原则性分歧意见，就不要斤斤计较。如果只看到他人与自己不合的一面，只看到别人的缺点，自然不会有什么好印象。但如果换一种看人的眼光，求同存异，多看别人的可取之处，以宽容之心看别人身上“不顺眼”的地方，就会变“不顺眼”为“顺眼”。要学会宽容人，欣赏人，记着别人的好处，忘掉别人的错处，原谅别人的缺点，不去故意挑剔别人。

生活还告诉我们，在日常的磕磕碰碰中，恶意伤人的总是少数，别人一时冒犯了你，往往是由于误会或认识上的偏差，如果你能以宽容的心态处之，就会在心中滤去懊恼的杂质，荡漾起豁达的清波，从而不计前嫌，落落大方地原谅对方。反之，对别人的过失老实耿耿於怀，纠缠不放，结果只能使自己的心灵时时阵痛，而且与人结怨日深，疙瘩难解。

按照正常人的思维方式，人都有自知之明，对自己所做的是与非，心里多少是清楚的，因此在对不起他人的地方，难免心存愧疚之意。一旦得到对方出乎意料的原谅，甚至得到对方真诚的关心和帮助，一般来说，都会发出由衷的愧悔、感激之情，进而心悦诚服的改正自己的过失。

“度尽劫波兄弟在，相逢一笑泯恩仇。”我们不希望在论坛里出现文人相轻的现象，只想打造一片平等对话的天地，让我们为了论坛的发展团结一心、阔步前行吧。