确保好品质,携手创未来
只有具备了一定的品质才能够久长。让我们大家共同参与其中,进行品质各方面的改善,再度加强品质意识,确保好的品质,携手共创美好的未来。问好,作者!
随着科学技术的不断进步和创新,当今社会已步入高速发展的信息时代。各种电子产品的出现取代了以往许多的人力,苦力运作,不但减少了人员还节省了许多的时间,避免了许多不必要的浪费如:时间,距离等。各个电子厂如雨后春笋般的涌现,不断向不同的客户提供着不同的产品。我们公司也同样如此,那么,在这竞争激烈,更新迅速的电子行业如何才能脱颖而出,立于顶端呢?我想唯一的办法就是——确保好品质,因为只有好的品质,企业才有美好的未来。
品质是企业生存的“血液”,是企业发展的“根基”,同样衡量一个企业好坏,首先要看他所生产的产品质量,也就是我们常说的“品质”情况。这直接关系到企业的营销市场和社会商评,与企业未来的命运息息相关。当然想要确保好的品质,必须从每一个细节,每一步
工序进行,并且最重要的是让各个岗位的人员明白品质的重要性,时刻有品质意识。那么何为品质意识呢?
所谓的品质意识就是我们在进行作业过程中要依照标准手顺进行作业,在不同的时间段,适当的抽取部分产品进行确认,以防批量性的不良流向下一工序,为下一工序带来麻烦,造成材料和时间的浪费。比如说我的基材投检工序,如果有批量性的缺口不良未发现,那么我们生产线对这些制品所做的烘箱,贴合,打拔,电测等一系列的工序就全是白做了,因为把不良品也照旧做了。如果最终检查和出货检查也未发现,那么最终则会埋下品质隐患,引来客户投诉。暂不说各工序消耗的人力,材料浪费,单对客户而言,定会对公司产品的信誉度有减,一但是客户失去信誉,那么有可能就会失去订单,给公司带来损失。因此品质意识是非常重要的,是确保好品质的前提。我们大家应时刻铭记在心,不断的警惕自己,杜绝不良流出,确保好的品质。
同样,我们大家应该明白,公司营利的好坏其实直接关系到我们自身利益。不信你不妨问一下那些新员工,问他们为何选择进我们公司,他们当中90%的人都会回答说“外面都说紫翔没有淡季,加班稳定工资高。”由此可见,公司的效益与我们每个员工的利益也是密不可分的。若公司品质好,运转正常得到许多客户的好评订单多,收入高了,那么我们大家的工资和相关的福利不也会随之增加吗?反之,如果公司的品质不好,不断的有客户投诉,收入很底,那么又何尝会为我们长工资,又何来资源为我们加福利呢?正可谓“大河有水小河满,大河没水小河干”。所以我们大家应当把手中的每一张制品当成是自己的,把每一项工作当成是为自己而做,竖立良好的心态,尽心尽力对待本职工作。
朋友们,在9月这个品质月里,让我们大家共同参与其中,进行品质各方面的改善,再度加强品质意识,确保好的品质,携手共创美好的未来吧!